第50章 公司的裁员。（1/2）

我突然想起了什么，笑着对言承世说道：“我和闻允韶闻总商量过了，决定对龙腾盛世进行一次裁员。公司的裁员，确定在元旦前。”

“这种事，你和闻总确定就行。”我的话音刚落，言承世便笑着说道。

“你这么信任我啊？”我笑。

“我只需要知道你值得信任就行。”言承世点点头，“在公司里，如果需要解决的事情都不能交给你们处理，又怎么可能做大？真正优秀的人，都是要学会选取一批有能力的人一起前行的。”

“在你看来，怎样的人才是真有能力的人？”我追问道。

“自己有一定的专业能力，这是基础。要有一定的应对不确定性的能力。”言承世笑着，“在这个世界上的生存和发展，不同的人在应对不确定性的时候，所采取的方式和方法，将决定他们的未来。”

“好像要求挺高的。”我笑着，“退而求其次呢？”

“是否表里如一。”言承世笑着，“这个世界上最优秀的人，总是会受到最严苛的甄选。而最优秀的人和最差劲的人，往往同时并存。”

“为什么？”我问。

“因为，最差劲的人特别善于伪装。他们能够伪装成道貌岸然的君子，和君子并列在一起的时候，甚至会更能得到人们的认同和共鸣。但是，他们的伪装一旦被撕下来，就再也回不去了。”言承世笑着，“其实，高家之所以能够接受钱青，不过就是因为，高家清楚地知道，钱青的能力也就到那种程度，他不是最能伪装的，也不是最有能力的。但配高家女儿高秋芳，其实也是高秋芳高攀了。”

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